骚扰女员工上司回应-她格局有问题

关于阿里女员工遭遇性侵的事件，已经引起了社会各界的广泛关注。这种职场上的不端行为，不仅是个例，更是对职场女性安全性的严峻挑战。最近，湖南长沙又发生了一起类似的令人震惊的事件。

王女士，刚刚踏入职场的新人，却在新公司里频繁遭受上司的不当行为。那些上司毫不掩饰地对她发出骚扰信息，包含露骨的图片和言语。面对这样的困境，王女士鼓起勇气，寻求记者的帮助。

当记者陪同王女士质问那位领导时，对方的回应让人惊愕。那位领导竟然厚颜无耻地表示，如果王女士认为他的行为是骚扰，那是王女士的格局有问题。这种无耻的回应，无疑让人对职场女性的处境感到更加担忧。

事件最终得到了处理。该领导被公司严厉惩罚，记大过并罚款1000元，还在会议上做了深刻的检讨。他向王女士道歉，但网友认为这样的道歉并不能弥补他的过错，甚至批评他侮辱了“格局”这两个字。

这起事件再次提醒我们，保护职场女性的安全性至关重要。我们不能容忍任何形式的性骚扰和性侵犯行为。我们也应该关注职场文化的建设，倡导尊重和平等的价值观，让每一位员工都能在工作中得到尊重和保障。只有这样，我们才能真正实现职场的公平和谐，让每一位女性都能在职场上自由发展，展现自己的才华。