江浙上调最低工资标准

自2024年伊始，浙江省的最低工资标准揭开新的篇章。经过精细调整，新的标准被划分为三个档次：第一档昂首至2490元，第二档迈向2260元，第三档跃至2010元。与此非全日制工作的最低小时工资标准也同步调整，第一档跃升至24元，第二档稳定至22元，第三档则保持在20元。

遥隔千里的江苏省，其最低工资标准也呈现上扬趋势。一类地区的月最低工资标准从昔日的2280元攀升至崭新的2490元，二类地区月最低标准也从2070元稳步提升至2260元，三类地区则由1840元跃进到2010元。非全日制用工小时最低工资标准同样有所调整，每个地区均上调了2元。经过此番调整，江苏省的最低工资结构更为合理，一类地区达到了24元，二类地区为22元，三类地区则是20元。

这一调整举措不仅仅是数字上的增长，更是对劳动者合法权益的坚定保障，旨在提高低收入群体的生活水平。在公平与和谐的劳动市场中，每一个辛勤工作的劳动者都能得到应有的回报。这次调整，既是对劳动者辛勤付出的肯定，也是对未来发展的美好期许。